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医師の働き方改革 現場への影響は

 医師の働き方改革に関する議論が2019年3月にようやくまとまりました。24年度からの規制適用に向けて、医療機関では今後5年間でさまざまな取り組みが求められることになります。一方で、宿日直や研鑽の扱いや、タスクシフト、医師の兼業などといった、個別具体的な課題への対応策についての検討は今後も続く見通しです。医療現場に多大な影響を与える、医師の働き方改革を巡る動きを引き続き追っていきます。

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 医療従事者の賃上げに向け、厚生労働省が2024年度診療報酬改定で新設した「外来・在宅ベースアップ評価料(Ⅰ)」について、東京都と大阪府の状況を医師会が調べたところ、診療所の届け出割合はいずれも2割程 ...続き

 厚生労働省医政局の西嶋康浩医事課長はじほうの取材で、4月に始まった医師の働き方改革の影響について、地域への影響も含めて「しっかり見極めていかないといけない」と述べた。 働き方改革では、医師の長時間労 ...続き